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経営理念

2012年入社 採用担当/教育マネージャー

「なんとなくワクワクする」とか「面白そう」というような、自分がプラスの感情を抱けるものを直感的に選び、それに向かって真っ直ぐに行動し続けることが大切だと思っています。
もちろん、仕事は楽しいことばかりではないですし、やりたいことより「やらないといけないこと」の方が多いです。
ですが、どんなものの中にも楽しみの要素があるはず!スタッフにもどこかで“楽しい”を感じてもらえるよう、それぞれの特性を意識しながら研修を行なっています。